header img

Krachttoer

27 maart 2025

13.30 - 17.00 uur

De Lawei

Krachttoer hét evenement vol sessies met inspiratie over de arbeidsmarkt. Samen aan de slag!

Krachttoer

logo Donderdag 27 maart 2025
logo 13.30 - 17.00 uur (inloop vanaf 12.45 uur)
logo Schouwburg De lawei in Drachten

Krachttoer 2025: werken in de toekomst

Na de geslaagde editie van Krachttoer in 2024 vindt dit jaar het event opnieuw plaats: Krachttoer 2025.

Net als de vorige editie, hopen we je weer te inspireren en informeren over verschillende onderwerpen. Met als hoofdonderwerp: Werken in de toekomst.

Er staat de komende jaren nogal wat te veranderen op het gebied van werk: technologie gaat als een speer, de arbeidsbevolking verandert en we werken met veel verschillende generaties op de werkvloer waardoor de werkmentaliteit meebeweegt - of dat zou moeten doen. Dus zet 27 maart vast in de agenda, dan zien we je in De Lawei in Drachten! 

Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
Slider afbeelding
hoofdspreker afbeelding

Wat kun je verwachten?

Tijdens Krachttoer word je geïnspireerd en geïnformeerd over de arbeidsmarkt. Dagvoorzitter Mathilde Lubbers opent en sluit het evenement en zorgt voor een prettige sfeer gedurende de dag.

Hoofdspreker Arjen Banach: Waarom werkgeluk niet werkt

Als spreker over werkgeluk laat Arjen Banach zien dat cultuur in organisaties een steeds belangrijkere rol gaat spelen. Organisaties met een opvallende, inspirerende cultuur, daar willen professionals graag werken. Maar hoe kom je daar?

Arjen Banach staat bekend om zijn vernieuwende inzichten op het gebied van organisatiecultuur, verandermanagement en werkgeluk. Tijdens Krachttoer deelt Arjen zijn visie op de toekomst van werk en vertelt hij waarom traditionele benaderingen van werkgeluk vaak niet effectief zijn.

Volg twee van de zes inspirerende sessies

Daarnaast kun je kiezen uit zes boeiende sessies, waarvan je er twee kunt bijwonen. Van generatieverschillen op de werkvloer tot ChatGPT en oplossingen voor personeelstekorten - welke onderwerpen spreken jou aan? Bekijk alle sessies hieronder en meld je aan! Meld je aan arrow right

Sessies 2025

spreker afbeelding

Froukje Jackson

GZ-psycholoog bij Maarsingh en van Steijn

De kracht van generatieverschillen

Voor het eerst in de geschiedenis zijn er 5 generaties op de arbeidsmarkt. Iedere generatie brengt unieke kwaliteiten, overtuigingen en werkstijlen mee naar de werkvloer. Hoe zorg je ervoor dat deze verschillen geen struikelblok worden, maar juist een kracht? Dát is wat GZ-psycholoog Froukje je leert tijdens haar sessie 'De kracht van generatieverschillen'.

spreker afbeelding

Marieke Schramm

Arbeidsmarktadviseur bij UWV Friesland

Skills spel: verder kijken dan een cv

Een cv vol functietitels, jaartallen en diploma's zegt weinig over de échte kwaliteiten van een persoon. Vaardigheden en skills - dat is waar het om draait. Precies daarom kan iemand zonder het 'juiste' diploma toch de perfecte match zijn. Wil jij leren om verder te kijken dan een cv? Speel dan het skills spel! Tijdens het spel ontdek je hoe het is om vacatures en personen te matchen zónder de functietitel te weten. Zo ontdek je welke vaardigheden en gevraagde skills bij elkaar passen. Kun jij de match maken?

spreker afbeelding

Arie van der Steen

Jobhunter bij Het Noorden werkt door

Kandidaten werven met ChatGPT

Van pakkende vacatureteksten schrijven tot de juiste kandidaten bereiken en selecteren; bij het vinden van nieuwe collega's komt heel wat kijken. Kun je wel wat hulp, inspiratie of feedback gebruiken? Gebruik ChatGPT als jouw digitale assistent! Jobhunter Arie van der Steen vertelt hoe je AI in jouw voordeel laat werken in de verschillende stappen van het wervings- en selectieproces. Wil jij slimmer, sneller en gerichter kandidaten werven? Kom dan naar deze sessie!

spreker afbeelding

Hanny Voskuylen

Coördinator Leren bij gemeente Leeuwarden

spreker afbeelding

Grytsje de Boer

Lifecoach bij gemeente Leeuwarden

spreker afbeelding

Marian Broere

Adviseur bij Maatschappelijk Adviesbureau Purpose

Lifecoaching geeft jongeren perspectief

Hoe begeleiden we jongeren naar meer zelfvertrouwen, groei en motivatie wanneer ze kampen met grote uitdagingen zoals trauma, een instabiele thuissituaties of gedragsproblemen? Hanny, Grytsje en Marian zien dat Lifecoaching werkt. Ze vertellen je alles over deze unieke jongerenaanpak in Leeuwarden Oost. Wat houdt het in? En wat zijn de effecten en maatschappelijke kosten en baten? In deze sessie delen ze hun waardevolle inzichten met jou.

spreker afbeelding

Nynke Hogenhuis

Coördinator Het Noorden werkt door

Werkcentrum Fryslân: een nieuw loket voor alle vragen over werk

Het Werkcentrum is één van de maatregelen die onderdeel uitmaakt van de landelijke hervorming van de Nederlandse infrastructuur voor de arbeidsmarkt. Werkgevers, werkzoekenden en werkenden in Fryslân kunnen straks met al hun vragen over werk, loopbaan en scholing terecht bij één gezamenlijk loket: het Werkcentrum Fryslân. Dat is fijn, want met alle verschillende partijen, regelingen en uitvoerders kan het best lastig zijn om de juiste hulp te vinden.

In deze sessie neemt Nynke Hogenhuis je mee in de stappen die we zetten in de aanloop naar het Werkcentrum Fryslân. Wat betekent dit voor de Friese inwoners en werkgevers én de samenwerking met onze netwerkpartners?

spreker afbeelding

Arjen Coppen

Adviseur werkgeversdiensten & inclusief werkgeverschap bij UWV

spreker afbeelding

Gerard Hoekstra

Accountmanager bij gemeente Smallingerland

spreker afbeelding

Anna Kruit

Accountmanager bij gemeente Smallingerland

Werk anders organiseren bij personeelstekort

Een hoog ziekteverzuim, pensioneringsgolf of groei binnen je bedrijf; het kunnen allemaal oorzaken zijn voor een personeelstekort. Maar hoe kom je in deze tijd nog aan nieuwe collega's? Alle Friese gemeenten, UWV en de sociaal ontwikkelbedrijven hebben accountmanagers in dienst die je kunnen helpen bij het aannemen én in dienst houden van (nieuw) personeel. Hiervoor hebben ze meerdere middelen, methodes en instrumenten tot hun beschikking.

Het anders organiseren van werk kan een oplossing zijn. Door taken anders te verdelen en nieuwe functies te creëren, kun je bijvoorbeeld mensen met een arbeidsbeperking aannemen. Nadat Arjen, Gerard en Anna je tijdens de sessie alles vertellen over deze dienstverlening, ga je zelf aan de slag!

Benieuwd naar vorig jaar?

Bekijk de sessies van Krachttoer 2024 arrow right

Ben jij erbij?

Meld je nu aan voor Krachttoer 2025 op 27 maart, in De Lawei in Drachten.

Bekijk onze socials voor updates

facebook logo instagram logo

Meld je aan arrow right
arrow up Samen aan de slag!